Desafio
Tornar a Sodexo On-site, empresa atuante em 80 países em serviços de alimentação e facilities com 35 mil colaboradores no Brasil, mais conhecida por seu consistente trabalho em diversidade e inclusão. Neste âmbito, a empresa atua em cinco pilares: Gênero, LGBT, Pessoas com deficiência, Culturas e Origens (com um importante programa de contratação de refugiados) e Gerações.
Estratégia
Primeiramente mapeamos todas as iniciativas da empresa em diversidade & inclusão. Descobrimos histórias de vida de colaboradores que foram impactados pelas políticas de inclusão da empresa. Em seguida, mapeamos pautas na imprensa e oportunidades de eventos para que a empresa pudesse compartilhar com o mercado e o grande público toda sua expertise em contratação e inclusão de colaboradores.
Resultados
A empresa hoje é referência em todo o país em diversidade e inclusão. A imprensa tem procurado a companhia de forma espontânea principalmente para pautas em relação à contratação de refugiados, pessoas trans e equidade de gênero no ambiente de trabalho. Em um ano de projeto ultrapassamos R$ 2.5 milhões em retorno de mídia apenas em matérias referentes à diversidade & inclusão para a Sodexo On-Site em veículos como istoé Dinheiro, Globonews, CBN, entre outros.
